「就業と失業」
失業前にすることJ
未払いの残業代を請求しよう
上司の業務命令の基での時間外労働はしっかり請求しましょう。
もし未払いの残業代があったら早めに請求しておきましょう。
すでに会社を退職した後という人も、会社を退職した後でも2年前までさかのぼって請求できることになっていますから安心してください。
まずは労働基準監督署に相談してみましょう♪
失業前にすること
失業前にすること@ 仕事の引き継ぎの資料をまとめる
失業前にすることA 仕事の引き継ぎをする
失業前にすることB 健康保険をどうするか決める
失業前にすることC 年金についてどうするか決める
失業前にすることD 年末調整の用紙を提出する
失業前にすることE 財形の解約手続きをする
失業前にすることF 会社経由の保険の解約(または継続)手続きをする
失業前にすることG 有給休暇を消化する
失業前にすることH 退職日の挨拶を考える
失業前にすることI 退職日の挨拶メールを作成する
失業前にすることJ 未払いの残業代を請求する
失業前にすることK 持ち物を整理する
失業前にすることL お歳暮、お中元、手紙を出す
失業前にすることM 退職手続きをする